Actualité

Les pronostics des experts sur la révolution du monde du travail d’ici 2025 semblent être bousculés par la pandémie qui sévit dans le monde entier et qui impose des changements radicaux, inopinés et accélérés. Dans le monde du travail, c’est plus qu’une évolution, mais une révolution des méthodes, des approches, …

Pour mieux aider les collaborateurs à rester motivés et surtout créatifs en télétravail, les managers d’équipes sont appelés à revoir leur style de management et à recourir aux méthodes d’accompagnement basées sur l’écoute active et sur la proximité. Ainsi, parmi les méthodes les plus recommandées figure celle du management individuel. …

Une bonne gestion de la relation client est la garantie d’une bonne performance et d’une marque employeur attractive dans ce contexte exceptionnel, incertain lié à la crise sanitaire. Les organisations sont contraintes d’adapter leur mode de fonctionnement qui peut toucher plusieurs domaines dont la gestion de la relation client. Une …

Le télétravail est fortement plébiscité par nombre d’entreprises et employés. Une enquête Dell révèle que cette pratique est susceptible de devenir la norme même après la sortie de crise sanitaire, ou du moins, être adoptée comme option de travail pour certains métiers ou profils. «Deux tiers (67%) des décideurs ont …

Coaching Lab Academy est la première formation Made In Morocco à recevoir l’accréditation de l’International Coaching Federation pour son programme «Life Coaching Program». «Life Coaching Program» propose une formation professionnelle aux standards internationaux du métier de coaching. L’objectif étant d’outiller les futurs coachs avec les meilleurs techniques & approches d’accompagnement …

Les entreprises sont de plus en plus sensibles à la question de la marque employeur dans leur quête de talents. Pour faire face aux changements de comportements et d›aspirations de leurs futurs collaborateurs, celles-ci se doivent d›innover en créant des expériences humaines enrichissantes capables de les attirer et surtout de …

En matière d’accompagnement des collaborateurs, les managers ont du pain sur la planche. Crise sanitaire oblige, la plupart des collaborateurs sont aujourd’hui en mode télétravail, ce qui rend la mission des managers encore plus dure à assurer. Outre l’atteinte des objectifs, les chefs d’équipes sont confrontés à un défi de …

La crise du Covid-19 a provoqué des changements importants dans l’environnement interne et externe de l’entreprise. Avec cette crise de l’offre et de la demande, de nouveaux comportements d’achats et de nouveaux outils de travail innovants ont émergé. D’où le besoin de retravailler sa connaissance du marché et de se …

Dématérialisation des documents, email, cloud, outils collaboratifs, logiciels… la technologie a envahi le monde de l’entreprise et l’oblige à se transformer. Mettez toutes les chances de votre côté et enclenchez la transformation digitale de votre entreprise, indispensable à la croissance de votre activité. Le digital : un levier pour développer votre chiffre d’affaires La …

Les pratiques digitales ne cessent d’évoluer et pour maintenir voire augmenter la performance et la compétitivité, il faut miser sur des formations. Désormais, le choix, le pilotage et le suivi de l’activité formation s’appuient sur les technologies les plus récentes, en connexion permanente avec toutes les données RH de l’entreprise. …